Uma pesquisa relâmpago do Sindicato das Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico do Estado do Paraná (Sindimetal/PR) com 35 empresas do setor apontou que elas estão voltando a contratar. O motivo: atender a demanda do mercado externo. De acordo com Roberto Sotomaior Karam, Presidente do Sindimetal/PR, empresas europeias estão passando por uma fase de recomposição de estoques, o que já está refletindo no mercado paranaense. “Por isso, algumas empresas voltaram a contratar, por tempo determinado, mão-de-obra para atender estes pedidos. Nossos empresários estão confiantes de uma retomada de mercado por meio destes novos pedidos”, aponta.

Mas, de acordo com Karam, é importante lembrar que estas colocações no mercado de trabalho ainda caminham a passos lentos. “Só para se ter ideia, as indústrias pesquisadas demitiram cerca de 1.400 trabalhadores no ano passado. Neste início do ano, elas conseguiram empregar novamente apenas 369 pessoas. Além disso, hoje, os empresários estão contratando aqueles que já possuem certa experiência, sem precisar investir em treinamento”, afirma. Karam ressalta que, para atender a grande demanda de 2008, muitos empresários resolveram instalar áreas de treinamento dentro das próprias fábricas para suprir os pedidos da produção. “Na época, diversas indústrias investiram em centros internos de aprimoramento e capacitação. Isto teve um custo alto para as empresas do segmento. Por isso, neste primeiro momento, os empresários estão optando por aqueles que já possuem conhecimento sobre a vaga ofertada”, diz.

Projeto prevê utilizar verba do FAT para qualificar funcionários internos
O Presidente comenta que a equipe do sindicato está trabalhando em um projeto sobre este tema, que deverá ser apresentado no Ministério do Trabalho. Neste projeto, segundo Karam, a ideia é utilizar a verba do Fundo de Amparo ao Trabalhador (FAT) para qualificar funcionários internos para o trabalho. “Desta forma, todos saem ganhando. A empresa não precisará deixar de investir para crescer e os funcionários conseguirão ter cada vez mais experiência. O objetivo é capacitar a mão-de-obra para atender o crescimento da produção industrial que o Brasil tanto espera”, destaca. Para Karam os empresários estão trabalhando de acordo com o número de pedidos e estão realizando ações para manter as indústrias abertas. “Reverter os reflexos da crise ainda levará tempo, mas acreditamos que, aos poucos, conseguiremos modificar este quadro. Este projeto vem confirmar nosso otimismo”, finaliza.

Fonte: Talk Comunicação